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人事科
人事科負(fù)責(zé)全院的人員編制、人才引進(jìn)、人事調(diào)配、人員數(shù)據(jù)報表、崗位設(shè)置、職務(wù)聘任、師資培養(yǎng)、工資津貼福利、醫(yī)療保險、退休返聘、勞動紀(jì)律管理、檔案管理等工作。
具體負(fù)責(zé)崗位設(shè)置分級管理;事業(yè)單位公開招聘;落編、減編辦理;職工調(diào)配;國家省市政府特貼、突貢專家等各類高層次人才推薦評選;特聘教授聘任管理;人事代理、合同制等各類人員聘用管理;殘疾人年檢;省機(jī)構(gòu)編制管理平臺、公開招聘平臺、崗位設(shè)置信息平臺、全員各類數(shù)據(jù)統(tǒng)計報表管理。專業(yè)技術(shù)中初級等考試報名、審查材料。
負(fù)責(zé)師資隊伍建設(shè)及規(guī)劃制定;專業(yè)技術(shù)人員崗位分級、專業(yè)技術(shù)職務(wù)評聘及職務(wù)變動審批;新職工轉(zhuǎn)正定級;師資隊伍師德建設(shè);便函、證明、工作證、專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘書等辦理。
負(fù)責(zé)統(tǒng)發(fā)工資、各類津貼、福利、獎懲兌現(xiàn)等管理;考勤及勞動紀(jì)律管理;引進(jìn)高層次人才待遇兌現(xiàn);崗位變動人員工資審批及兌現(xiàn);退休相關(guān)手續(xù)辦理;臨時用工計劃審批及工資核定;職工醫(yī)療保險、社會養(yǎng)老保險辦理。
負(fù)責(zé)檔案室制度建設(shè)及管理;負(fù)責(zé)在職及退休教職工檔案接收審核、轉(zhuǎn)遞、查借閱、材料歸檔等管理。
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